ÖSYM KPSS Şartsız Sözleşmeli Personel Alımına Kimler Başvurabilir?
Ana Sayfa Sözleşmeli Personel Alımı 15 Şubat 2017 11:57:34

ÖSYM KPSS Şartsız Sözleşmeli Personel Alımına Kimler Başvurabilir?

ÖSYM, Devlet Personel Başkanlığı resmi web sayfası üzerinden Sözleşmeli personel alım ilanını yayınladı. İlana kimler başvurabilir?

Ölçme Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM), geçtiğimiz günlerde personel alım ilanını yayınladı. ÖSYM bünyesinde görev yapmak üzere belirli şartlara sahip Sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.

Devlet Personel Başkanlığı resmi web sayfası üzerinden yayınlanan ilanda  657 sayılı Kanun ve diğer mevzuat hükümlerine bağlı kalmaksızın, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı olarak (15) adet sözleşmeli yerli uzman personel alınacaktır. ÖSYM personel alımına kimler başvurabilir?

ALINACAK PERSONEL:

15 Uzman personel alımı yapılacaktır.

GEREKLİ BELGELER:

Başvuru formu, Diploma, YDS sonuç belgesi, T.C. kimlik numarası beyanı ile başvuru yapılacaktır.

KİMLER BAŞVURABİLİR?

Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olanlar, Kamu haklarından mahrum bulunmayanlar, Adli sicil kaydı bulunmayanlar, Askerlikle ilişiği bulunmayanlar,  Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmayanlar, Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren yukarıda ayrıntısı yer alan bölümünden veya buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen dört yıllık fakülte veya yüksekokullardan birini bitirmiş olanlar, Tabloda belirtilen dil ve düzeylerde yabancı dil bilgisini, Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı, veya denk kabul edilen sınavlarla belgelemek, Başkanlığın ihtiyaç duyduğu alan ile ilgili konularda bilgi ve tecrübe sahibi olanlar ilana başvuru yapabilirler.

ÖSYM Sözleşmeli Personel Alımı Başvuruları; 13 Şubat 2017 – 28 Şubat 2017 tarihleri arasında yapılacaktır.

İlanın Detayları İçin TIKLAYIN.

Yorumlar (Yorum Yapılmamış)

Yazı hakkında görüşlerinizi belirtmek istermisiniz?

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.