Sanovel İlaç Personel Eleman Alımı 2014

Sanovel İlaç Personel Eleman Alımlarına 2014 yılında da devam ediyor. Eğer sizde Sanovel İlaç’ta çalışmak isterseniz bu fırsatı kaçırmayın.Sanovel İlaç Personel Eleman Alımı 2014

Sanovel İlaç Personel Eleman Alımlarına 2014 yılında da devam ediyor. Eğer sizde Sanovel İlaç’ta çalışmak isterseniz bu fırsatı kaçırmayın.

Sanovel İlaç Personel Eleman Alımı yapıyor. Sizde Sanovel İlaç’ta çalışmaya başlayarak iyi bir maaş almak istemezmisiniz? Sanovel İlaç’ta işe başlayarak geleceği olan bir kariyer sahibi olabilirsiniz. Ayrıca Türkiye’nin her yerinde çalışma alanı olduğu için Türkiye’nin her yerinde personele ihtiyaç duymaktadır. Türkiye’nin neresinde olursanız olun başvuru yapabilirsiniz. Sanovel İlaç iş başvurusu yapmak için, alt kısımda paylaştığımız ayrıntılı bilgileri inceleyerek başvuruda bulunabilirsiniz.

Sanovel İlaç

Sanovel İlaç Sanayi 1983 yılında Toksöz Grup bünyesinde kurulmuştur.

Kuruluşundan bu yana hızlı ve istikrarlı büyüyen Sanovel, IMS verilerine göre Türk İlaç Endüstrisinde, ciro sıralamasında 11. sırada yer almaktadır.

Çeyrek asırlık tecrübesi, dinamik ve gelişmeye açık yapısıyla dikkat çeken Sanovel; insan kaynakları, eğitim ve Ar-Ge çalışmalarına yaptığı yatırımlarla da Türk İlaç Endüstrisinde adından söz ettirmektedir.

Türkiye’de ilk 500 firma arasında ilk 150 firma arasında yer alan Sanovel, tüm yaşamsal önem taşıyan tedavi alanlarında farklı farmasötik formlarda ve zengin ürün çeşidi ile üretim yapmaktadır. Ürün portföyünü ağırlıklı olarak kardiyovasküler sistem, merkezi, sinir sistemi, gastrointestinal sistem, antidiabetik, antihistaminik, antiastmatik, analjezik, antiviral, antifungal ve antibiyotik ilaçlar oluşturmaktadır.

Sanovel ayrıca veteriner ürünleri ile hayvan sağlığı alanında da hizmet vermektedir.

Sanovel modern ve son teknoloji ile donatılmış yeni üretim tesisinin de devreye girmesiyle birlikte, uluslararası pazarlarda yer almak üzere altyapı çalışmalarını ve yatırımlarını tamamlamıştır.

İŞE ALIM

Sanovel İlaç İnsan Kaynakları olarak mutlu çalışma ortamları yaratabilmek adına seçme ve yerleştirme süreçlerinde kurum kültürüne uygun, pozisyon için gerekli bilgi ve beceriye sahip adaylarla yetkinlik bazlı mülakat yapılarak titiz bir işe alım süreci uygulanmaktadır.

İşe alım süreçlerinde pozisyonun gerekliliklerine göre İngilizce testi, kişilik testi, genel yetenek testi ve grup mülakatı yapılmaktadır.

İnsan kaynakları görüşmesi akabinde bölüm görüşmesi yapılarak aday yetkinlikleri ve deneyimi doğrultusunda en uygun pozisyona yerleştirilmektedir.

Satış pozisyonu işe alım süreçlerinde yetiştirilmek üzere ilaç sektöründe deneyimi olmayan üniversite mezunu adaylar tüm Türkiye’de yapılan görüşmeler sonucu belirlenir. İnternette yayınlanan ilana başvuran uygun nitelikteki adaylar; grup mülakatı, birebir mülakat ve sürüş testi uygulamasına tabi tutulur. Tüm süreçleri başarıyla tamamlayan adaylar 9 hafta mesleki formasyon eğitimine katılırlar. Ardından mentor gözetiminde 6 hafta süren işe adaptasyon sürecine tabi tutulurlar.

Sanovel İlaç Personel Eleman Alımı ilanları için tıklayın.

Bir Cevap Yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir