İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme

İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme

İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme

İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme

28 Mart 2016 Pazartesi 10:35
İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme

İşten kendisi çıkanlarda işsizlik maaşından yararlanabilecekler. İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme



Asgari ücrete gelen zamla birlikte, işsizlik maaşına da düzenleme yapılacağının sinyalleri verilmişti. Konuyla alakalı çalışmalarını yürüten yetkililer, işsizlik maaşına yeni bakış açısı kazandırmayı hedefliyorlar. İşsizlik maaşı için başvuracak kişilerin artık işten çıkarılmış olması gerekmiyor. Kendi isteğiyle işten ayrılanlar da işsizlik maaşına başvurabilecekler. Ayrıca; işsizlik maaşına yeni bir düzenleme daha getirilerek işsizlik maaşı tutarının değiştirilmesi bekleniyor.



İşsizlik maaşı şuan için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın dikkatinde. Yakın zamanda efektif geliştirmelerin yapılacağı tahmin ediliyor. Ayrıca işsizlik maaşına başvurabilmek için ihtiyaç olan sürede 30 güne indirilecek. Daha öncesinden 100 gün olan süre 30 güne çekilerek, işsizlik maaşını alabilmenin kolaylaştırılması amaçlanıyor.



Çalışma ve Sosyal Bakanlığı, bunun bir alışkanlık haline gelmesi yerine, istihdamı artıracak ve daha iyi yerlere gidecek bir kavram olarak görülmesi gerekmektedir şeklinde konuştu. İşsizlik Maaşına Yeni Düzenleme işçinin çalıştığı günler kadar yatırılan prim üzerinden hesaplanacak. Bu sayede kişilerin farklılık gösteren işsizlik maaşları olacaktır.



Ayrıca bu durum; İSKUR'un yayınlamış olduğu raporda da yer almaktadır. İSKUR tarafından da beklenen bu işleyiş, ülkemizin ekonomik, kültürel ve syasi anlamda başarsını getirecektir. Yılbaşından itibaren asgari 651 liradan başlamakta olan asgari ücretin tutarının da artırılması bekleniyor. Bu sayede işsiz kalmış kişilerin ekonomik açıdan iş bulma sürecindeki aşamayı atlatmalarına yardımcı olmaya çalışılıyor. Bu noktada son derece önemli bir gelişme olarak kayıtlara geçmektedir.



Özge ÖZYEĞİN | isbilgisi.com

Son Güncelleme: 28.03.2016 10:35
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.